Entradas con la etiqueta ‘Responsabilidad Social Corporativa’
RSC. Buenas Practicas Empresariales
16 de marzo de 2011 | 
Autor: La Responsabilidad Social comprende tres dimensiones sobre las que una organización desarrolla actividades y comportamientos responsables, y en las que debe fundar valor para asegurar la sostenibilidad a medio y largo plazo.
Estas dimensiones son la Social, la Medioambiental y la Económica.
Planes de RSC. Integracion en la Empresa
Muchas empresas realizan acciones de RSC sin seguir una continuidad. En momentos puntuales realizan campañas en las que donan parte de sus ingresos a causas medioambientales y humanas.
Esto supone un tiempo y un esfuerzo extra durante estas campañas y dependen de la situación económica de la empresa para ello.
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“Propuesta de Ecoinnovacion: Certificacion Forestal, Compra Verde y RSE”
El Próximo día 8 de Octubre se Celebrará en Pamplona la última jornada gratuita de PROPUESTA DE ECO INNOVACIÓN: IMPLANTACIÓN DE LA CERTIFICACIÓN FORESTAL, COMPRA VERDE Y RSE organizada por la PEFC España, asociación para la sostenibilidad forestal.
La PEFC España es una entidad sin ánimo de lucro que se creó en el año 1999 y es miembro fundador de del PEFC a nivel Internacional.
Nueva Normativa ISO 26000
Cómo ya hemos comentado, en los últimos años en España se ha manifestado un creciente interés por parte de las empresas de asumir una política de Responsabilidad Social Corporativa (RSC).
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RSC en España
En los últimos años en España se ha manifestado un creciente interés por parte de las empresas de asumir una política de Responsabilidad Social Corporativa (RSC).
Posiblemente esta reciente reacción se debe a que en los últimos veinte años ha ido aumentando en la sociedad la preocupación social y a que, debido a la expansión internacional de la empresa española se hayan copiado las buenas costumbres de otros países que ya han demostrado su éxito a la hora de compatibilizar rentabilidad económica con beneficios sociales y que han producido y comercializado bienes y servicios de forma sostenible económica, social y ecológicamente.
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La Implantacion de RSC, según SA 8000
La SA 8000 es una norma con un enfoque vertical que nace entre otras cosas, para evitar abusos en relación a los trabajadores. Esta norma es aplicable tanto a empresas pequeñas como a las grandes que desean demostrar a los clientes y a otros grupos en general sus comportamientos en relación con sus trabajadores.
Esta norma fue creada por la SAI (Social Accountability International), organización sin ánimo de lucro que se dedica al desarrollo, la implementación y el control de normas de responsabilidad social, verificables y voluntarias.
El diseño de la norma SA8000 se basa en normas de calidad y medioambiente como ISO 9000 e ISO 14000, por lo que el sistema de gestión de RSC se puede integrar muy fácilmente entre estos sistemas.
La SA 8000 establece pautas transparentes, medibles y verificables como:
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SN, socio de la Red Española del Pacto Mundial
El Pacto Mundial, es una iniciativa de la ONU (Organización de las Naciones Unidas), con el objetivo de conseguir un compromiso voluntario en responsabilidad social corporativa por parte de las organizaciones, por medio de la implantación de 10 principios basados en derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción.
Los 10 principios del Pacto Mundial
- Las Empresas y los Derechos Humanos.
- Vulneración de los Derechos Humanos.
- Las empresas y la libertad de asociación.
- Las empresas y el trabajo forzoso o coacción.
- Erradicación del trabajo infantil.
- Discriminación del empleo.
- Las empresas y el Medio Ambiente.
- Iniciativas para el respeto Medioambiental.
- Difusión de tecnologías ecológicas.
- La empresa y la corrupción, la extorsión y el soborno.
La Red Española del Pacto Mundial, esta formada por firmantes, empresas adheridas al pacto, y por firmantes asociados, que participan activamente en el pacto.
Desde el pasado 1 de Junio, SN forma parte de esta de esta red como firmante asociado, asumiendo los compromisos que ello supone.
El Centro de Formacion de Servicios Normativos
RSC. Responsabilidad Social Corporativa
El termino RSC ha evolucionado a lo largo de los años En función del organismo o entidad puede ser Responsabilidad Social Empresarial (RSE), Responsabilidad Corporativa (RC)…
La Responsabilidad Social consiste en la asunción voluntaria por parte de las empresas de responsabilidades derivadas de los efectos de su actividad sobre el mercado, la sociedad, el medio ambiente y las condiciones del desarrollo humano.
La responsabilidad principal de las empresas es la económica y el cumplimiento de la legislación. Pero hay otros aspectos no legales que la empresa debe gestionar:
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